“自然，如果你们要是还想跟🄏着🔇⚌我干的话——”
曲云莎这话一落，🙇几个人立马点头道：“愿意，怎么会不愿🃒🗌意？”
大家争先恐后，而周浩愣了片刻道：“你是认真的🜟🃜😨？🐯”🂂🌁🟙
“当然。”
曲云莎一脸认真的看像他，“这事儿我本来想过些天跟大🗓🛈家🃒🗌说的，不过今日既然提到了，那跟大家交个底也是一样的。
“新公司成立的话，还是按照之前说好的分成比例出资，我占股百分之四十，算是新公司的大股东，任董事长，主管公司的决策和发展方向的掌控，有一票否决权，二股东周浩占公司股份的百分之三十，你们三每人百分之十，每年享受利益分红的同时，股东也可以担任公司职务，多劳多得，会根据业绩和贡献度发放薪酬，大家有意见吗🆈🍥？”
这话一落，众人有点没听懂。
“曲姐，你的意思是，😵🅬咱🜃们除了分红还给薪酬？”
“只是，这给自家干活，要啥薪酬？”
“是啊，曲姐，这薪酬就不用了吧？咱能跟这你继🜟🃜😨续干已经非常好了，还要啥薪酬啊要薪🈰🁻酬，浩哥，你说是不？”
大家嘿嘿笑着说完后，又都看像周浩。
他若是不发话，这事儿也不一定能成。
周浩闻言咬了咬烟嘴道，“你这葫芦里卖的🚹什么药？整的这🃒🗌些新潮玩意儿，小爷听🀵🁉不懂，你有话不妨直说。”
“这有什么不懂的？”
曲云莎无奈的叹了口气道：“那，这公司股东是公司股东，义务是跟公司共进退，享受利益🃖🗰分红，参与公司决策，有表决权和查账权，但是公司成立需要人干活吧？
“这干活的人可以是公司的股东，也可以是外聘的人才，可不论是谁，工钱还是要发的⛎嘛，所以多劳多得，少劳少得，不劳不得，这样也避免出现患寡而患不公的局面出现。
“💸🖫🕥省着到时因为谁干的多，谁干的少这种事儿争吵，当然，我知道大家的关系都很好，这种事儿🟡🞩🖸不会出现，可咱先小人后君子，丑话🟖🝌说在前头。
“有了薪酬就确定了职务，到时候赚的多少那就看自己，而且分红是每年一次🙾，可薪酬的话每个月都会有，这样也减🁎轻大家的生🟍🛵♋活压力，多好的事儿。”
众人听完这才懂了。
“明白了，曲姐，这就相当于，咱们自己给自己打🜟🃜😨工？”
“没错。”