研发经理说，部门眼下全是宫心计。
那还不是那些人仗着有董事撑腰，手里也有东西，🛀🙒几⚳个部门就此拿乔推诿，导致下面的人也恶性循坏，开始有样学样。
如今她只要自己的人熟悉了解了整个部⛲🞒📤门🖉项目研发内容，和他们手里所🖲有的资源，那么到时候来这些被董事撑腰的人就可以滚蛋了。
偏🏯🝪🍽偏那么恰好，KIN🐼集团成了一个催化剂，加快了这一进度。
弄得几个部门里鸡飞狗跳。
特别是研发部人🃗🗹本来就少，再加上之前罢工裁了一批，这会儿人手就更短缺了，哪里还顾得上什么拿乔推诿，经理和他的人全都伏低做小地跟着那些人各种参与项目内容。
短短半个月的🈮🁰时间，几个📴🟈心腹就已经了解了个大概。⚳
后半个月谢原给时珺打电话，表示自己来了M国，并且🐖用🃆🕢了🆍🎑🐖另外一个新身份进入JY公司。
他的加入让公司像是打了一针强😬🄝心剂，他的🌫能力立刻得到了赏识，开始独挑大梁。👑
以至于最后研发部真的就在一个月的♹时间全部落入了⚳时珺的囊🂫中。
时珺这下算是稳了。
倒是那些董事们这次和KIN集😬🄝团互相碰撞，互相消耗了不少🂫。
时珺趁此机会回归发难。
一回公司就立刻召集🗓🛈🚚紧急会议，在会议上大发雷霆，一连罢免了好几个部门的主管。
而那些人全都是董🚷🗿♯事们刚安插进去没多⛲🞒📤久的人。
这让那些董事们如何愿意。
那些人可🇰🜊是他🈮🁰们好不🗓🛈🚚容易一番争夺后才定下的，哪里是时珺轻飘飘一句辞退就能解决的。
可时珺的理由也很是正大光明。
“我才休养了🈮🁰一个月，JY公司内忧外患，一团乌烟瘴气！几家运营巨头集体封杀JY，🍢你们是打算造反吗？”
顿时，董事们就强势不起来了。
眼下公司一团糟糕，的确是前景堪忧。