“直接邮件或者电话通知到每个人,不要在网络上公布了🖘💶🖚。”如果公布了的话,庆中棠真的会吐血。

    当然,就算是🝌🉭不通知。庆中棠🚦🕤肯定也会知道的。🊄🍮🋝

    庆中棠又不敢来找南冥的麻烦,🖔💗💃只会用那幽怨的目光看着南冥,让南🞆👷🞆👷冥大呼吃不消。

    “只有八十二个人?”老白闻言一愣,投了简历的有近万人。初🁹🊭📧步筛选之后,又经过了一次复核,最终千人入围,再进行了一次一对一的网络测试之后,就只剩下八十二个了,这种淘汰率。比考公务员还不靠谱啊。

    而且,他🅔🆍看过那些人的简历,这些人是真正的精英,并不是那些为了稳定的工作而考公务员的类型。

    “小白出的题。”南冥以手加额,小白的学习能力非常强,这次招聘的面很广,对南冥等人来说,🉕🇉这次招聘的多是他们不擅长的范畴,譬如🖋👃🆍投资与经营方面的人才,所以干脆就由小白去折腾了。

    现在看来,这似乎不是一个好决定,不知道小白出了什么恐怖的题目,才造成了🆀🌙⛅如此高的淘汰率。

    南冥⛯有一种🁼🋌预感,懒神科技怕是要被网友们骂惨🊄🍮🋝了。

    果然,下午的时候,网络上就有了这种不和谐的声音,都是在说懒神科技“故意为难人”“我只是要应聘个业务员,干啥把我当ceo考?🖋👃🆍”

    不过这是懒神科技的招聘,懒神科技🊸爱怎么用人就怎么用人,别人说不出什么来,所以这些人也就是抱怨🇑🗲了🗦一番,并没有掀起什么大的风浪。

    不过有好事者,在网络上整理出来了一部分懒神科技网络测试🈬🁗🅽的题目,发布出来:“看看你能做出来🖢🔔多少。”

    很多名人🅔🆍都纷纷爆出🋾🞿🙺了自🝂己的答案,一时间又炒热了一个话题。

    现在国内能够动不👏动就炒热一个话题🊸的科技企业,也就只有一家懒神科技而已。

    大部⛯分的人在亲自做了一次这题目之🊸后🐡🁛🆣,都大呼变态,那些没有通过测试的人,心里也渐渐变得好受点了。

    有人欢喜有人忧,虽然大部分人被刷新下来,但还是有八十二🈬🁗🅽个幸运儿通过了测试的,这些人就是别人口中的变态了。⚙👲

    原苏站公司🁼🋌销售部门的一名销售员杜俊林就是这么一个幸运者。🁹🊭📧

    当初苏站公司还是一家老国企时🖔💗💃,杜俊林的父亲,曾是这家公司的一名🟏🜌🀰普通工人,后来苏🌂🟝🞆氏集团收购了这家国企,公司也就改名成了苏站公司。

    在杜俊林毕业之后,他😉⛊的父亲死活不肯同意杜俊🊄🍮🋝林远走他乡,去做投行的工作,他🕩🌎♣托尽了关系,把杜俊林塞进了苏站公司,从此杜俊林就成了一个销售员。

    然而杜俊林进入苏站公司时,公司已经🐡🁛🆣开始走下坡路了📟🜈⛱,销售部门基本上处于半瘫痪状态,人浮于事,混日子而已。🛧🞵😢

    苏站熙和两家公司合并之后,销售部门经过了一次裁并,领导找了一些🟏🜌🀰人谈话,杜俊林就是其中一个,公🇑🗲司将会给杜俊林三个月的缓冲期,交结手头的工作。以及找新的工作。

    虽然说起来不错,但事实上公司并不打算辞退他🊄🍮🋝们,而是希望🈬🁗🅽他们自己辞职,这样公司就能省去一笔🖢🔔遣散费。