果不其然，郭去就知道导师会为难他。
四年的大学生涯，其实前三年他大部分时间都是在家里度过的，那三年中，也就期中和期末的考试，他去了学🍪校。
然而，到了第四年，他刚从省二中🍣实习回🜀⚨来，就被导师扣住了。
要他🄦做一次关于黔省学生的试验，调查学生存档的数据，🌋各种各样麻烦接踵而来。
这些原本都是教授的项目，然而，最终却分配🜧🄤⛉到个人手🇻🝯🎫上了。
这不是耸人听闻，这是国情。
国😚家规定，相关人员每年必须有多少篇学🜀⚨术论🜧🄤⛉文，或是创新论文，这是追求数量。
然后，每一所高校的高级知识份子们头大了，一年时间五🌋篇，十篇，二十篇不等（按照正常进度来说，一个🝲人，一年能完成的，最多不过一到五篇），如此短的时间里如何能够做出这么多🍹🌼份来？
于是本科♚🉀生遭殃了，经常性的废寝忘食，调研数据，做实验。结果最终还是有各种各样的麻烦。
怪谁？
谁也怪🝻🐘⛴不了，因🉄为每个人都有自己的目的🜀⚨，这是本职工作，于谁来说，他做的都没有错。
然后压力自然而然的落在了……
郭去头都大了，他试着把分配说明书盖上公章，🄪⛽然而，没有🝀🈀一🌱次得逞。
学分修够了，实习也弄完了，🇫🛢他能够顺利毕业，这是任何人都阻止不了的事情。
然而，在♚🉀分配问题上，却是件折🝆🈵磨🍣人的事情了。
又过了几天，郭🉄去实在忍受不了了，他拿着导师交给他的各种凭据，这些都是要盖章的，然后他没有立马跑去盖章，而是守在盖章的门口。
看见一位学生前来为导师的事情盖章，他就把那些需要盖章的东西收起来⛝，至于别人给不给，这倒是不用担心的事情🃠。
同是天涯轮落人，这些人大都是熟悉彼此的，听到办公室里说要统一起来，然后再盖章（嫌🕴🍴🌖麻烦），每个人都有很多事情要做的，谁会像郭去这般闲的帮助别人？然后
都把凭据和资料交给了郭去。
“压🄦紧了都有十多厘米高，这么多份，我就不信你会那么负责，一份一份的看个仔细！🙖”
结果如他所愿，工作人员看了开头几份，又看了最后几份，见全是需要盖章的项目和凭据后🕴🍴🌖，非常痛快又麻溜的，一阵咔咔咔就盖完了。