但是他知道，人往高处走，水往低处流。
越是能干的人，越不可能甘居人下。
因此🙍杨柯是必然会走的，而谁来接替他的位置，🉡🈸就成了项南🎣💼必须考虑的问题。
另外，项南还知道，财务总监潘丽、设计总监唐欣，也都会随杨柯一起离开，这会🌣给精言带来很大的震动。
因此他必须要未雨绸缪。
之后几天，项南都在看人才档案，寻找可用、合用的人才。🎣💼
只是人才难得，要找到😩🄁合适的人🛂才，也不是太容易的🜴🆛事情。
好在精言有项南在🅨🉇，出再大的乱子，天也塌不下🉡🈸来。
……
一周后，中午，项南正在享用午餐。
精言集团有自己的食堂，项南更是有自己🗏🚥的小灶。
就在这时，却见范金刚😩🄁气📇鼓鼓的走了进来，“叶总~”
“先🙍别说话，等我吃完😩🄁饭再说。”🐕项南见状，摆摆手道。
食不言、寝不语，此为养生之道。
等他吃完饭、漱完口后，才一边品着热茶，一边向🙵范金刚道，“坐，喝茶。说罢，到底什么事？”
“叶总，您知道之前杨柯想给您介绍得那位销售部新员工是谁么？”范金刚饮了一口茶，随即迫不及待的说道，“朱锁锁！就是害得🅙🔮马师傅被辞退，还讹诈您八万块钱的那个朱锁锁。”
“是她？”项南佯做不知道。
“没错，就是🐛🀦⚧她。”范金刚继续说道，“杨柯居然把她招进销售部做销售了。”
“真的假的？杨柯，怎么会认识她的？⛴”项南🃔🗣抿了一口茶道。
“哎呀，那小姑娘那么妖，她想认识谁，那🜘还不是手起刀落的事！”范金刚⚵🕲🍢激动地道，“您看，我是不是该把杨🆋🎁🎇柯叫过来，您说说他，这不是用人不当嘛。”
“我看没那么严重吧。”项南摆摆手道。