还有在对待急于转型，却没有任何方向的范兵兵时，也是王菁花把到手的好资💳🕿🏙源全部给了她，帮助她拓宽了戏路，成功转型成了实力派🜒🁤演员。
能一手带火两个兵兵，王菁花的实力不言而喻。
人品出众，能力更出众。
所以，王菁花在娱乐圈中的地位才能那么高，当然，艺人之所以愿意和她合作，除了她的实⚵🕰力以外，更多的是她的人品，对🝅🈭于自己带火的艺人，她从来不要求什么回报，只要他们有更好的发展方向，她一⛀🗗直都是举双手支持的。
让人更加敬佩的是，王菁花不仅带火了很多艺人，也培养了很多优秀🎾🖯的经纪人，比如李兵👶🍘🈘兵的经🃮🛇纪人李樰，还有那位更加出名的经纪人杨天镇，都得益于她的教导和帮助。
重新回到刚才那个问题，王菁花为什么能成功？
她之所以能得到圈内人尊重，最重要的就是因为她自始至终都站在艺人的角度来考虑问题，她是一个生意人没🌪错，但她的善解人意和宽宏大量，却是这个复杂的圈子里，最难能可贵的东西。
后来也有很多人认为王菁花这种保姆式的经营模式是错的，🞩🖰觉得生意就是生意，那种保姆式的风格，实际上带着点📌🙛儿人情交际的意思，非常不牢靠。
可易青不这么🎃认为，生意虽然是🌊生意，但是，有的时候人情显🕏然要大过生意。
就比如，前世王菁花在🎓🐬离开华艺兄弟的时候，好些明星如🝂🈔果要🕏跟着走的话，都要面临高额的违约金，可他们依然毫不犹豫的自掏腰包，就算是赔钱也要跟着花姐走。
谁说人情就不重要了！？
在对待艺人的态度上，易青其实和王菁花😾😾很像，他从来都不想把自己捧得高高的，把艺人当成自己的赚钱工具。
那🎬🔉样🏈😇⚼一点儿人情味儿都没有的交往模式，他非常反感。
并且，王菁花也不是只能通过人情来绑着艺人，她在如何经营艺人😞的问题上，也🎮🔝🁢有着非常独到的见解。
“每一个明星，可以根据他们不同的风格，按照不同的方式来经营，这就像一种······可能我这么说有点儿不合适，我的意思是，每个艺人都相当于某一种品牌的商品，要让他们自身的品牌优势发⛀🗗挥出来，当然了，这就是艺人经纪🚋公司需要做的事情，帮助他们树立自己的品牌，将他们自身的优势完全发挥出来。”
“看起来，你自己也想过很多。”
王菁花🚕📓🚘这种保姆式的风格显然不是从香江那边学来的，而是她自身性格所致。
“听你说了这么多，我觉得很有道理，💁就是不知道做起🕲🍟来的话，会怎么样。”
王菁花闻言，立刻打起了🁚精神，目光炯炯的看😩🄃🞋着易青。
“如果，我要做一家公司，就是你方才说的艺人经纪公司，你来做总经理，有没有信心🜤🄇🞭！？”🅍
咣！咣！咣！