?👱?📑那就请你先去看一下，然后我们再来讨论专业的问🛖题！”
??说着，冷🂧👉冷和他对视，眼神自🏗信和坚定，这才逼退这个杠精住院医。
??又比如。
??住院医对实习医🕫🌡生各种严要求，有时候并不是完全从专🕢业角度来的。
??克里斯蒂娜这种🕫🌡只以数字代称实习医生的，显然侮辱了实习医生的人♏🙄格，带有强烈的🄙♪个人情绪色彩。
??其他住院医即使不像克里斯蒂娜这么极端，但🚊👬多多少少对菜♂🅤🈣鸟实习医生有严要求，让实习医生有些不适，进而产生🔓⛵不满。
??到了研讨会上。
??这🚉👧些对上级医生不满的实习医生，找到机会，又怎么可能不借机🙸🏌宣🔔🀘泄呢。
?👱?当然他们也没🍝🉇🅑那么傻，不敢针对带他们的带教住院医。
??但没关系啊。
??实习医生是一个群体嘛。
??这种不满和趁机宣泄是普遍心理。
??📑因此，他们都是很有默🐁☣契的交叉针对管不到自己的住院医，这样就一个不漏了，也不容易遭到🀟事后报复。
??这样的例子数不胜数。
??同级住院医嫉妒针对，下级实🏗习医⚄🎺🖈生起哄。
??今天你搞我，明天我也搞你。
??次数一多，就让原本单纯的学术研讨，搞成一个大型爆米花电影现场，🔡🂎🍫让克💉🏽里斯蒂娜她们每次开会前，都专门去买各种零食📈饮料。
??在下边一边美滋滋的吃着看着，时不时的还能🚊👬自己站起来🛦🞥怼几句。
?👱?对🚉👧于🝴除了工作就是工作的她们来说，还有比这更好的放松了吗？
??显然是没有的。
??而有极端热爱这种捣乱的克里斯蒂娜们，研讨会自然🞤🖊🐺越来越狗血。