千手扉间和宇🄳智波泉奈吸取了先前的教训，在这次分组的时候将人分的更散。
每一组都会有千手、宇智波、普通人的🖶🗄孩子还有🕨🌉☴其他忍者家族的小孩组成。
因为课题不同，所以基本杜绝了同族再次
抱团的可能性。
就算只是为了完成惩罚任务，他们也会闭着眼睛去试着信赖身边🕽来自其他忍者家族的同学。反过来说，这样的平均分配也♏🙍确保了每个组🔡都有足够的战斗力，这样也就最大可能的避免了恃强凌弱的情况。
这对千手扉间和宇智波泉奈来说，也是新鲜而🁯艰难的工作。
他们以前考虑的更多的只是怎么让强者变的🍶🌩🁯更强🕨🌉☴，稍弱的能够完成工作，以及最弱的人不会拖累其他人的后腿。
像这样要保证‘基本平均’还是第一次。
当然也有很难平均的。
比如宇智波镜和千手隆。
这两人的实力比起同龄人显得过于突出——尽管比不上宇智波斑和千🄋手柱间这种妖孽，但无疑也是天才。
因此这两人都没有直接加入小组，而是成为🍶🌩🁯了负责的小组🙐长+机动队员。
负责🞟🕚整理下面各个小组的数据、协调分配工作和需要的器械工具等工作。宇智波镜是因为之前就接触过，所以并不陌生。而千手隆在短暂的适应期后也很快跟上了进度。
最后🞟🕚每个小组再配上一名忍者老师负责🖶🗄安全，一名技术方面的老师负责指导，就算正式成立了。
这些忍者老师大多都是先前袖手旁观过学生打🁯架的人——他们同样也要受罚，而且比起比起学生，他们受到的惩罚要更多也更重。
毕竟他们并非🄳不🂁🞃知事的孩子，还选择了‘袖手旁观’。🗆🙔
不过具体的惩罚经过，阿缘其实不太清楚。
她只是列了几条参考，剩下的就都交给他们🍶🌩🁯自己处理了🗆🙔。实话🅟说，她其实不是很有时间一直盯着
也不知道为什么。
明明🞟🕚一切都在变好，一切都以令人欣喜的速度步入正常的轨道，眼看辉夜☤🁘国就要是一个成熟的，自己会赚钱且管理自己的国家了。
可是为什么她的工作反而越来越多了呢？