这台设备是万城基业委托青龙科技公司专门研发的，目的就是能够精细化管理每一个基层员工，同时对基层工作情🚂况掌控得更加全面。
要知道😗万城基业上万亿🈥🀚☺元的资金投下去，管理的员工数量可能会突破上千万的规模，如果没有一个有效的管理手段，后果不堪设想。
更何况这些资金都是短期内就要🌋花出去，摊子会铺得很大，管理上做得不到位，很容易出现工作事故，也容易出现贪腐问题。
为了能😗够对旗下上万个工地、庞大的产业支撑系统等进行有效管理，万城基业📚🛝已经从青龙科技公司购买了智能超级计算机作为整个管理系统的中枢。
拥有强大的软🎄件硬件支撑，别说是上千万的员工，就是上亿的员工，都🙱可以将工作🍿🍶安排得井然有序，同时还能减少不必要的中间损耗。
三是郭东生是最早跟着他打天下的人，虽然现在看上去没有后面跟着他的人风光，但是必要的地位还是要给郭东🏆生。
只要郭东生能够兢兢业业地工作，别给他整出幺蛾子，叶子书还是很重视这份情谊，也是希望通过郭东生，让旗下各个集团的负责人看看。
他叶子书绝对不是那种忘恩负🚅👁义之人，只要大家做好自己分内的事情，就不用担心后面会出现他们不🕵愿意看到的情况💘。
当然，如果有人不守规矩，叶子书也不会客气，到了他这个位置上，想要因为感情放一马也很难，因为影响太坏了，放过容易，🗏🚩但是队伍也就不好带了。
除了以上三个比较重要的原因之外，还有就是叶子书比较看好万城基业的未🖈🐬来发展，现在只不过是蛰伏期而🞀已。
等到他们的房地产业务开展起来，还有围绕着房地产建立的庞大工业技术体系，产生的收益并不比这些科技公司🏆要低。
目前还不是房地产发展的黄金期，很多建🆟🐸立起来的房地产项目，只能由万城🖈🐬基业自己持有，然后依靠租金过日子，收益有限。
关于万城基业的发展潜力🏏和必要性，叶子书其实都和旗下集团负责人聊过，毕竟要将他们的资金用于万城基业的发展💘，必须要给一个过得去的理由。
所以当知道🈬🁚🈬🁚万城基业的郭东生参加这次会🆟🐸议，大家虽然有点惊讶，但是也没有多意外，只是对叶子书之前说的一些关于万城基业的话，更加深信不疑了。
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